Denmark
Media
Teamerweiterung mit Streaming-Entwicklern
Bereitstellung von IT-Staff-Augmentation-Services mit Schwerpunkt auf Mobile-Expertise zum Aufbau einer geräteübergreifenden Video-on-Demand-Plattform für den Online-Filmverleih und -kauf.
IT Staff Augmentation Services
Erweitern Sie Ihre Unternehmenskapazität durch die schnelle Einbindung externer Spezialisten mit dem notwendigen Technologie- oder branchenspezifischen Fachwissen.
ISO 9001
Quality Management Systems
Ranking
Top Staff Augmentation Company, 2024 Global
Ranking
Top Web Developers, 2024 Global
Staff Augmentation Services ermöglichen es Ihnen, die richtigen Technologietalente mit den erforderlichen Technologie- und Branchenkompetenzen auf temporärer Basis einzubinden. Statt neue Vollzeitstellen zu besetzen, erhalten Sie erfahrene IT-Experten zur Bewältigung Ihrer Geschäftsaufgaben und sparen dabei Rekrutierungskosten.
Bedarfsgerechte Teamskalierung
Zusammenarbeit startet in 1–2 Wochen
Vier-Wochen-Probephase
Ihr Team mit Software-Entwicklern erweitern
Alle benötigten Spezialisten stehen bereit, um an Ihren IT-Initiativen zu arbeiten und Ihr Team mit dem notwendigen Fachwissen und Know-how zu stärken.
Webentwicklung
Frontend-Entwicklung
Erfahrene Frontend-Entwickler liefern dynamische Frontend-Lösungen für Web- und Mobile-Anwendungen jeder Größenordnung mit intuitiven Oberflächen.
Vue JS
Angular
React
Backend-Entwicklung
Qualifizierte Backend-Entwickler stärken Ihre Software mit einem belastbaren Backend-System, das auch in datenintensiven Umgebungen zuverlässig arbeitet.
Node JS
Python
.NET
Ruby
Java
1500+ Web-Entwickler
im Talentpool
Mobile-Entwicklung
Native-App-Entwicklung
Erfahrene iOS- und Android-Entwickler liefern stabile und responsive Mobile-Anwendungen, die auf die jeweilige Plattform zugeschnitten sind.
Swift
Kotlin
Objective - C
Cross-Platform-Entwicklung
Erweitern Sie Ihr Team mit spezialisiertem Know-how für die Entwicklung vielseitiger, leistungsstarker Multi-Plattform-Mobilanwendungen.
Flutter
React Native
1200+ Mobile
im Talentpool
Mit spezialisierten IT-Experten skalieren
IT-Beratung
Binden Sie erfahrene CTOs, Business Analysts oder Solution Architects mit fundiertem Wissen in der Digitalberatung ein, um Ihre Produktentwicklung gezielt voranzutreiben.
15+ interne Tech-Berater
- Technologie-Assessment
- Digitale Transformation
- IT-Sicherheitsberatung
DevOps
Erweitern Sie Ihr Team um erfahrene DevOps-Ingenieure mit Kenntnissen in CI/CD-Tools, AWS und IaC zur Konfiguration, Verwaltung und Unterstützung Ihrer IT-Infrastruktur.
150+ DevOps-Ingenieure im Talentpool
- Cloud-Computing-Dienste
- Datensicherung und -wiederherstellung
- IT-Systemüberwachung und -support
UI/UX-Design
Stellen Sie UI/UX-Design-Experten ein, die leistungsstarke und konversionsstarke digitale Produkte entwickeln und die Nutzererfahrung mit modernen Designpraktiken verbessern.
450+ UI/UX-Designer im Talentpool
- Responsive Design
- Design-Validierung
- Usability-Testing
Qualitätssicherung
Gewinnen Sie QA-Ingenieure mit Erfahrung in komplexen Testprojekten, um Software bis zu 80 % schneller auf den Markt zu bringen – mit Performance- und Test-Automatisierungsleistungen.
550+ QA-Experten im Talentpool
- Software-Audit
- Performance-Testing
- Security-Testing
Zertifizierungen
Wir vertiefen kontinuierlich unsere Expertise, um Ihren höchsten Erwartungen gerecht zu werden und innovative Unternehmensprodukte zu entwickeln.
ISO 27001
Informationssicherheits-Managementsystem
ISO 9001
Qualitätsmanagementsysteme
AWS
Select Partner-Stufe
AWS
Lösungsarchitekt, Associate
Scrum Alliance
Advanced Certified Scrum Product Owner
AWS
SysOps-Administrator, Associate
Fordern Sie die Lebensläufe unserer Experten für die Team-Augmentation an und finden Sie die passenden Software-Entwickler, die Ihre Produktentwicklung voranbringen.
Ihr Team mit spezialisiertem Fachwissen erweitern
Experten für innovative Technologien
Unsere Software-Entwickler verbinden Expertise in etablierten und aufkommenden Technologien und bringen ein fundiertes Verständnis für deren Anwendung in Ihr Produkt ein.
Big Data
Big-Data-Architekturdesign
Apache Spark und Hadoop
HDFS, Hive, Pig, Impala, Oozie
EMR, Redshift
Cybersicherheit
Security-Testing
Schutz vor Malware & Betrug
Schwachstellenanalyse
Verschlüsselungsbibliotheken
RegTech
Blockchain
Smart Contracts
Kryptowährungsbörsen- und Handelsanwendungen
DeFi, DEXs und Auktionen
Hyperledger-Frameworks: Hyperledger Fabric, Hyperledger Sawtooth
Cloud Computing
Infrastructure as a Service (IaaS: AWS, Google Cloud Platform, Azure)
Cloud-Speicher: Amazon S3, Google Cloud Storage, Blob
Serverless Computing: AWS Lambda, Google Cloud Functions, Azure Functions
Content Delivery Networks (CDN): Akamai, Cloudflare, Amazon CloudFront
Embedded Software und IoT
Protokolle: NFC, Wi-Fi, Bluetooth, LPWAN, IPv6 over LoWPAN
Kommunikationssicherheit (TLS, DTLS) und Datenverschlüsselung
Artik-Modul, Raspberry Pi, Arduino
AWS: Lambda, Kinesis, S3, SageMaker, Sumerian
ML & KI
Selbstlernende Algorithmen zur Erkennung von Nutzeraktivitäten
Künstliche neuronale Netze
NLP-Softwareentwicklung
Entwicklung von Conversational AI auf Basis von OpenAI
Azure ML, Google Cloud Prediction TensorFlow
Projekte mit IT-Staff-Augmentation-Dienstleistungen
Entdecken Sie unsere Erfahrung in der Bereitstellung von Staff Augmentation Services für Unternehmen anhand erfolgreicher Fallstudien und erfahren Sie, wie wir anderen bei der Deckung ihres Personalbedarfs geholfen haben.
United Kingdom
Healthcare
Tech-Team-Augmentation für einen Medizindienstleister
Zusammenstellung des richtigen Teams aus Healthcare-IT-Experten zur Verstärkung und Entwicklung eines gesetzeskonformen Telemedizinsystems für die Bereitstellung von Remote-Gesundheitsleistungen.
Unter NDA
Switzerland
FinTech
IT-Staff-Augmentation mit FinTech-Expertise
Aufbau eines spezialisierten Dedicated Teams zur Entwicklung von eBanking-Software mit robuster Automatisierung interner Geschäftsprozesse.
Erfahren Sie mehr über die Expertise von Cleveroadim Projektportfolio
im Projektportfolio
Mehr anzeigenWas unsere Kunden sagen
DenmarkFinTech
CTPO of Penneo A/S
"Cleveroad proved to be a reliable partner in helping augment our internal team with skilled technical specialists in cloud infrastructure."
Unser Staffing-Prozess für die Team-Augmentation
Als IT-Staff-Augmentation-Unternehmen führen wir ein mehrstufiges Recruiting-Verfahren durch, um Ihnen passende Kandidaten entsprechend Ihren Anforderungen bereitzustellen.
Wir führen eine Vorauswahl der Lebensläufe unserer Experten durch und stellen Ihnen Kandidaten vor, deren Profile am besten zu Ihren Branchen- und Arbeitsanforderungen passen. Sie wählen die Lebensläufe aus, und wir organisieren Vorstellungsgespräche für die Teamerweiterung mit den ausgewählten Kandidaten.
Wir planen Vorstellungsgespräche mit vorausgewählten Kandidaten für die IT-Team-Augmentation. Sie beurteilen die technischen Kenntnisse und Erfahrungen der Kandidaten in den für Sie relevanten Technologiebereichen. Auf Basis der Gespräche wählen Sie die Kandidaten aus, deren Kompetenz Sie in Ihrem Team sehen möchten.
Wir verhandeln die Bedingungen der Einbindung von Software-Entwicklern und finalisieren die Vereinbarung durch Unterzeichnung des SLA (Service-Level-Agreements). Das Dokument legt den vorab vereinbarten Leistungsumfang fest, den die externen Technologieexperten im Rahmen der technischen Staff Augmentation Services erbringen.
Hinweis: Wenn Sie ein Dedicated Team benötigen, arbeiten wir auf unserer Seite an der Zusammenstellung eines selbstverwalteten Expertenteams.
Sobald alle Vereinbarungen getroffen sind, tritt das Outstaff-Team Ihrem Projekt bei und beginnt die Zusammenarbeit mit Ihrem Team. Wir etablieren einen klaren Kommunikationsplan zwischen Ihnen und den Projektmanagern auf unserer Seite, damit Ihre Fragen prompt und unkompliziert beantwortet werden.
Lebenslauf-Screening durchführen 24 Stunden
Wir führen eine Vorauswahl der Lebensläufe unserer Experten durch und stellen Ihnen Kandidaten vor, deren Profile am besten zu Ihren Branchen- und Arbeitsanforderungen passen. Sie wählen die Lebensläufe aus, und wir organisieren Vorstellungsgespräche für die Teamerweiterung mit den ausgewählten Kandidaten.
Vorstellungsgespräche organisieren 3 Tage
Wir planen Vorstellungsgespräche mit vorausgewählten Kandidaten für die IT-Team-Augmentation. Sie beurteilen die technischen Kenntnisse und Erfahrungen der Kandidaten in den für Sie relevanten Technologiebereichen. Auf Basis der Gespräche wählen Sie die Kandidaten aus, deren Kompetenz Sie in Ihrem Team sehen möchten.
Vertragsunterzeichnung innerhalb von 1–2 Wochen
Wir verhandeln die Bedingungen der Einbindung von Software-Entwicklern und finalisieren die Vereinbarung durch Unterzeichnung des SLA (Service-Level-Agreements). Das Dokument legt den vorab vereinbarten Leistungsumfang fest, den die externen Technologieexperten im Rahmen der technischen Staff Augmentation Services erbringen.
Hinweis: Wenn Sie ein Dedicated Team benötigen, arbeiten wir auf unserer Seite an der Zusammenstellung eines selbstverwalteten Expertenteams.
Onboarding innerhalb von 1–3 Tage
Sobald alle Vereinbarungen getroffen sind, tritt das Outstaff-Team Ihrem Projekt bei und beginnt die Zusammenarbeit mit Ihrem Team. Wir etablieren einen klaren Kommunikationsplan zwischen Ihnen und den Projektmanagern auf unserer Seite, damit Ihre Fragen prompt und unkompliziert beantwortet werden.
Stundensätze unserer Software-Entwickler anfragen
Fragen Sie unsere Stundensätze für Software-Entwickler an, um die Kosteneffizienz der Kandidaten zu bewerten und Ihr Team mit Software-Entwicklern zu erweitern, die Ihrem Budget und Ihren technischen Anforderungen entsprechen.
Vorteile des Staff Augmentation Service
Kostenoptimierung für das Team
Die Einstellung von Vollzeitmitarbeitern verursacht zusätzliche Kosten pro Stelle und Gehalt. IT-Staff-Augmentation-Services bieten den Vorteil, dass Sie nur für die Technikressourcen zahlen, die Sie gerade benötigen, und nur so lange, wie Sie sie brauchen.
Bedarfsgerechte Teamskalierung
Ihr Personalbedarf kann sich direkt nach Ihren IT-Anforderungen richten – und alle Anforderungen zu erfüllen ist eine Herausforderung. Staff Augmentation Services fungieren als flexibles Instrument, mit dem Sie die Teamgröße je nach Arbeitsaufwand oder Projektanforderungen anpassen können.
Schnelle Einstellung von Software-Entwicklern
Ein Staff-Augmentation-Unternehmen folgt einem bewährten mehrstufigen Auswahlprozess, um Ihnen kurzfristig die benötigten Technologietalente bereitzustellen. Software-Entwickler können innerhalb von 1–2 Wochen eingebunden werden.
Zugang zu spezifischem Fachwissen
Die Suche nach Spezialisten mit Kenntnissen in einer bestimmten Technologie oder Branche kann Monate dauern. Mit einem IT-Staff-Augmentation-Service schließen Sie Kompetenzlücken schnell und schaffen echten Mehrwert für Ihre Geschäftsvorhaben.
IT-Staff-Augmentation-Servicemodelle
Wir bieten verschiedene Kooperationsmodelle an, sodass Sie den Ansatz wählen können, der Ihren Aufgabenanforderungen und Budgetressourcen entspricht.
Staff Augmentation
Sie benötigen Entwickler mit Nischenexpertise auf Projekt- oder Teilzeitbasis. Die Spezialisten arbeiten eigenständig an Ihrem Produkt oder ergänzen Ihr internes Team zeitlich befristet.
Value delivered:
- Erweiterte Teamkapazität durch zusätzliche Expertise
- Schnelle Integration von Spezialisten
- Flexible Teamskalierung
- Optimierter Einstellungsprozess und HR-Management
Dedicated Development Team
Sie benötigen ein Dedicated Development Team für bestimmte Projektaufgaben, das eng mit Ihrem internen Engineering-Team zusammenarbeitet. Bei langfristiger Beauftragung eines selbstverwalteten Teams können Sie Ihr Entwicklungsbudget optimieren.
Value delivered:
- Effektive Verwaltung des Teams und der zugewiesenen Aufgaben
- Arbeitsumgebung, Tools und Workflows sind eingerichtet
- Transparente Team-Administrationspraktiken
- Zugang zu einem Team geprüfter IT-Experten
Branchenauszeichnungen
Führende Bewertungs- und Reviewplattformen zählen Cleveroad zu den Top-Softwareentwicklungsunternehmen – dank unserer technischen Unterstützung bei der digitalen Transformation unserer Kunden.
70 Clutch-Bewertungen
4.9
Auszeichnung
Clutch 1000 Dienstleister, 2024 Global
Auszeichnung
Clutch Spring Award, 2025 Global
Ranking
Top-KI-Unternehmen,
2025 Auszeichnung
Ranking
Top Software-Entwickler, 2025 Auszeichnung
Ranking
Top Web-Entwickler, 2025 Auszeichnung
Ranking
Top Staff-Augmentation-Unternehmen in den USA, 2025 Auszeichnung
Warum Cleveroad für IT-Staff-Augmentation-Services wählen
Wir gehen Personalanfragen proaktiv an, stellen Ihnen die benötigten Technikressourcen bereit und halten Ihre Initiativen termingerecht.
Umfangreicher Talentpool zertifizierter Tech-Experten
Erhalten Sie Zugang zu einem breiten Pool hochqualifizierter Experten. Wir verfügen über erstklassige IT-Experten in Europa und Lateinamerika. Fast alle – 92 % unseres Teams – sind Senior- und Middle-Level-Software-Entwickler. Unsere Spezialisten vertiefen kontinuierlich ihre Qualifikationen und besitzen Zertifizierungen führender Technologieanbieter wie AWS, Google und Cisco.
Schnelle Integration in bestehende Workflows
Übergeben Sie HR- und Administrationsprozesse an uns und binden Sie kompetente Technologietalente innerhalb von 1–3 Tagen ein. So minimieren Sie Projektausfallzeiten und beschleunigen die Umsetzung Ihrer Geschäftsinitiativen.
Starke technische Expertise über Branchen hinweg
Arbeiten Sie mit IT-Experten zusammen, die Erfahrung in verschiedenen Geschäftsbereichen haben und die relevanten Prozesse, Technologien und gesetzlichen Anforderungen kennen, um die technischen Bedürfnisse Ihres Unternehmens zu unterstützen.
Flexible Preisgestaltung und Engagement-Modelle
Sie wählen die Vertragslaufzeit (Wochen, Monate, Jahr) und zahlen für die benötigten Technologiespezialisten über einen festen Zeitraum – mit der Möglichkeit, Ressourcen je nach Arbeitsaufkommen flexibel anzupassen. Wir bieten zudem eine 4-wöchige Probephase an, um die Fähigkeiten des erweiterten Teams und seine Eignung für das Projekt zu bewerten.
Häufig gestellte
Fragen
Wir haben häufig gestellte Fragen zum Thema Einstellung externer IT-Experten im Rahmen von Team-Augmentation-Dienstleistungen zusammengestellt, damit Sie schnell Antworten auf gängige Fragen finden.
Was ist ein Staff Augmentation Service?
Die Grundidee von Staff Augmentation Services besteht darin, Ihr Team zu vergrößern und Ihre Entwicklungskapazität durch externe technische Expertise zu erweitern. Dieses Kooperationsmodell ist eine gute Wahl, wenn Sie zusätzliche IT-Spezialisten benötigen, um Ihr internes Team zu stärken, oder wenn Sie spezialisiertes Technologie- bzw. Domainwissen in Ihren Workflow integrieren möchten. Einer der Vorteile dieses Dienstleistungsmodells ist, dass Sie geprüfte Technologiespezialisten innerhalb von 1–2 Wochen einstellen und einbinden können.
Was ist der Unterschied zwischen Staff Augmentation und Managed Services?
Staff Augmentation Services und Managed IT Services sind beides Methoden zur Einbindung externer IT-Fachleute für bestimmte Aufgaben. Es gibt jedoch wesentliche Unterschiede:
- Zu lösende Aufgabe. IT-Staff-Augmentation-Services dienen dazu, Kompetenzlücken mit spezifischem technischem Fachwissen für bestimmte Aufgaben zu schließen. Managed IT Services konzentrieren sich auf die vollständige Delegation von IT-Funktionen oder der Softwareentwicklung an einen IT-Dienstleister.
- Kontrollgrad. Bei der Nutzung eines Staff Augmentation Service behalten Sie die Kontrolle über das Outstaff-Team und die Aufgabenerfüllung. Bei Managed IT Services wird die Kontrolle über das Projektmanagement an den IT-Anbieter übergeben.
- Arbeitsumfang und Dauer. Technische Staff Augmentation Services werden hauptsächlich für dringende IT-Aufgaben eingesetzt, wenn fehlende Expertise schnell in den Workflow integriert werden muss. Managed Services werden sowohl für kurz- als auch langfristige IT-Initiativen oder sogar für die laufende Verwaltung der IT-Infrastruktur angefragt.
- Preis. IT-Staff-Augmentation-Services sind eine kostengünstigere Option, insbesondere für kurzfristige Aufgaben. Managed IT Services können zu Beginn teurer sein, da Sie das gesamte Entwicklungsteam einstellen. Die Investitionen amortisieren sich jedoch langfristig, da Sie vom Recruiting-Prozess und HR-Management entlastet werden.
Was sind die Vorteile von Staff Augmentation?
Die Inanspruchnahme von Staff Augmentation Services bietet erhebliche Vorteile, wie zum Beispiel:
- Bedarfsgerechte Skalierung des IT-Teams
- Schnelle Einstellung und Integration von Spezialisten in den Workflow
- Kostenoptimierung, da Sie nur die aktuell benötigten Technikressourcen einsetzen
- Zugang zu spezifischem Technologie- und Domainwissen
Was ist der Unterschied zwischen Staff Augmentation und Outsourcing?
Staff Augmentation Services und Outsourcing sind beides Optionen, um von externem technischem Know-how zu profitieren. Sie unterscheiden sich jedoch in ihrem Ansatz zu Teammanagement, Einbindungs- und Kontrollgrad, Preis und Zeitrahmen. Der wesentliche Unterschied besteht darin, dass IT-Staff-Augmentation-Services darauf abzielen, Ihr internes Projektteam um externes Wissen und externe Unterstützung zu erweitern – das Outstaff-Team arbeitet gemeinsam mit Ihrem internen Team. Outsourcing bedeutet hingegen, IT-Initiativen und das Projektmanagement vollständig an einen externen IT-Anbieter zu delegieren.
Aktuelle Einblicke zu IT-Staff-Augmentation
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